Entkoppelte Arbeitswelten
Betriebliche Arbeitsorganisationen und neue Intermediäre im Strukturwandel postindustrieller und virtueller Arbeitsgesellschaften
| dc.contributor.author | Krause, Ina | |
| dc.date.accessioned | 2023-09-13T19:48:33Z | |
| dc.date.available | 2023-09-13T19:48:33Z | |
| dc.date.issued | 2023 | |
| dc.identifier | ONIX_20230913_9783839459423_45 | |
| dc.identifier.uri | https://library.oapen.org/handle/20.500.12657/76281 | |
| dc.language | German | |
| dc.relation.ispartofseries | Arbeit und Organisation | |
| dc.subject.other | Strukturwandel | |
| dc.subject.other | Digitalisierung | |
| dc.subject.other | Virtualisierung | |
| dc.subject.other | Industrialisierung | |
| dc.subject.other | Arbeit | |
| dc.subject.other | Beschäftigung | |
| dc.subject.other | Beschäftigungssysteme | |
| dc.subject.other | Arbeits- und Industriesoziologie | |
| dc.subject.other | Soziologie | |
| dc.subject.other | Structural Change | |
| dc.subject.other | Digitalization | |
| dc.subject.other | Virtualization | |
| dc.subject.other | Industrialisation | |
| dc.subject.other | Work | |
| dc.subject.other | Employment | |
| dc.subject.other | Employment Systems | |
| dc.subject.other | Sociology of Work and Industry | |
| dc.subject.other | Sociology | |
| dc.title | Entkoppelte Arbeitswelten | |
| dc.title.alternative | Betriebliche Arbeitsorganisationen und neue Intermediäre im Strukturwandel postindustrieller und virtueller Arbeitsgesellschaften | |
| dc.type | book | |
| oapen.abstract.otherlanguage | Die Strukturen der industriell geprägten Arbeitsgesellschaft werden durch den zunehmenden Einsatz automatisierter und digitaler Technologien sowie den Ausbau der Infrastruktur des Internets maßgeblich verändert. Gleichzeitig lässt sich eine intensive Flexibilisierung vertrauter Strukturen betriebszentrierter Organisationsformen von Beschäftigung beobachten. Ina Krause beschreibt einzelne Dynamiken auf der gesellschaftlichen Mesoebene und trägt damit zur Debatte über die nachhaltige Gestaltung der digitalen und virtuellen Arbeitsgesellschaft in Deutschland bei. | |
| oapen.identifier.doi | 10.14361/9783839459423 | |
| oapen.relation.isPublishedBy | b30a6210-768f-42e6-bb84-0e6306590b5c | |
| oapen.relation.isFundedBy | 94973021-9d8d-46b2-84e6-43589dc9903c | |
| oapen.relation.isbn | 9783839459423 | |
| oapen.relation.isbn | 9783837659429 | |
| oapen.imprint | transcript Verlag | |
| oapen.series.number | 6 | |
| oapen.pages | 332 | |
| oapen.place.publication | Bielefeld | |
| oapen.grant.number | [...] |
